Last Updated on august 30, 2023 by Job Squad
Skrive en CV for et internasjonalt publikum
Avhengig av stillingen du søker på, kan det være lurt å forstå mer om en internasjonal CV. For eksempel, hvis du søker på en jobb i Storbritannia, USA eller Asia, er det spesifikke regler å følge og skikker som forventes av jobbsøkere. Det samme gjelder Russland eller Spania.
En annen utfordring er hvis språk som engelsk eller spansk er ditt andrespråk, så er det aspekter ved å lage en internasjonal CV som bør følges for å forbedre sjansene dine for å få et intervju.
Hos Job Squad jobber vi i Europa, så retningslinjene våre passer til de viktigste standardene i Europa, selv om disse kan dupliseres til de fleste steder i verden
Ikke bekymre deg på slutten av denne artikkelen vil du få en «HVORDAN DU» lager en CV i enkle poeng.
Internasjonal CV introduksjon og skriving av CV for internasjonale jobber
Det første du bør gjøre når du søker internasjonalt er å finne ut om forventningene er til en tradisjonell CV. En lengre CV er forskjellig fra en attest, så det er viktig å finne ut hvilken du trenger.
En internasjonal CV er ikke så mye et format, men snarere en strategi å følge for å tilpasse CV en din til de lokale forventningene og CV standardene. Nøkkelen til å skrive for et internasjonalt publikum er å forstå mer om forventninger hvilket format foretrekker de, vil de ha det oversatt, trenger de referanser, et profesjonelt bilde eller en portefølje?
Det er ingen strategi for en internasjonal CV, så sørg for å sjekke ut detaljene nedenfor, foreta undersøkelser og ikke vær redd for å spørre lokal befolkningen om råd. (Spør din lokale rekrutterer, finn oss HER)
Tonen er også veldig viktig avhengig av hvilket land du søker i. For eksempel forventes CV-er i amerikansk stil å være mer selvpromoterende, mens du i andre land, som Kina, forventes å være mer beskjeden.
I Europa Du må være rett på sak, ikke overselge deg selv, men fortell de høyeste bevisene, men la litt informasjon være til intervjuet. Ikke skriv lange avsnitt.
Internasjonalt CV-tips — Viktigere enn CVen er, hvis du søker til et fremmed land må du være tydelig i CVen din om nasjonalitet, visumstatus og språkkunnskaper. Mens dette ikke er viktig hvis du søker i ditt eget land, er dette viktig informasjon for internasjonale CVer. Se HER hvordan du viser språkferdighetene dine i en CV, for å sikre at folk forstår hvilket nivå du har.
Her er generelle enkle retningslinjer du alltid må inkludere i CV-en din:
Bruk nettplattformen Canva.com Det er gratis å bruke. Send alltid din CV som PDF. -Canva er et gratis nettsted, med tonnevis av kule maler for CV-er som er veldig enkle å bruke, bare følg lenken, opprettet en bruker og finn en mal du liker og legg inn informasjonen din.
Den må inneholde:
Fullt navn
By du bor i: INGEN FULL ADRESSE
(gjerne proffbilde) – kan tas på telefon, med lys bakgrunn og fin skjorte på. INGEN FILTRE!
Fødselsår: INGEN HELT FØDSELSDATO
E-post
Skype ID
telefonnummer (med landskode) på forsiden
utdanning (siste utdanning øverst) Ta alltid med året du ble ferdig med, f.eks. videregående skole)
Arbeidserfaring: (Sett siste jobb øverst og alltid fra startdato til sluttdato, med måned og år) Husk 1-3 punkt under om hva du oppnådde i jobben.
Maks 3-4 jobber nevnt og vis at du har hatt jobber lenge, så superkorte ansettelser bør ikke være på.
Ferdigheter:
f.eks
– God kommunikasjon
– Utadgående
– Kundeservice
IT-ferdigheter:
F.eks.
– Adobe
– HTML, CSS & Java
– Microsoft pakke
Språk: Se HER hvordan illustrere
f.eks
Tysk: C2, innfødt
Engelsk: C1, flytende